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2020/08/06【研修】日本事務器株式会社
日本事務器株式会社の皆さまへ、研修をお届けしてまいりました！社内でダイバーシティ＆インクルージョン宣言をされたことをきっかけとして、今後の相談対応を想定したロールプレイ型研修を実施いたしました。オンラインにて、人事担当者の方から、相談窓口業務にあたっていらっしゃる方まで、幅広い方にご参加いただいての研修となりました。職場での困りやすい出来事について体験談を交えてお伝えした後、少人数のグループに分かれ、実際に相談を受けた時の対応について皆さまに体験していただきました。
どのように相談を内容を聞き取るか、対応方針についてどのように伝えられるか等、活発な意見交換があり、自分事としてとらえていただけたと感じております。
研修後のアンケートでも「実際の相談場面がイメージできた」「日々のメンバー教育にも役立つ」「話を聞く姿勢が大切だと思った」といったご感想をいただき、大変嬉しく思っております。
この研修が、受講された皆さまにとって、すべての社員がより働きやすい職場をつくっていくことにお役に立てば幸いです。
日本事務器株式会社の皆さま、どうもありがとうございました！
