「diverseeds」とは

diverseeds（ダイバシーズ）は、LGBTQ分野に取り組むユースリーダーの挑戦を応援するプログラムです。
これまで、学校・地域・企業・NPOなど、それぞれの現場で、居場所づくり、啓発、調査研究、アドボカシー、イベント企画、コンテンツ発信、コミュニティ運営、ビジネスや制度づくりなどに取り組む約100名のユースリーダーの取り組みを支援してきました。

diverseedsが対象としているのは、 自分なりの問題意識や関心領域を持ち、実際に行動を重ねてきたからこそ、次のような挑戦や悩みに向き合っている人たちです。 

• 学校・地域・職場などで啓発や居場所づくり等を進めるなかで、理解促進や連携に難しさを感じている
• 自身の課題意識や実践を、単発の企画ではなく、より多くの主体や社会の変化につなげるのかを模索している
• 仲間や先輩等に相談できる場が少ない
• 活動を続けるなかでの孤独や迷い、キャリアの描き方に不安がある

diverseedsは、そうしたみなさんの挑戦を、全国の同世代の仲間や少し先を歩くメンターたちとの対話や学び合いの場をつくり応援します。diverseeds2026では、2026年9月から12月までの4か月間、最大15名を採択し、対面(東京)・オンラインでの下記プログラムを提供します。

• LGBTQ/SOGIEに関する基礎的・実務的な学び
• 企業・行政・学校・NPO等で活躍する先輩リーダーによるメンタリング
• 参加者同士の対話
• 東京での1泊2日の合宿への参加機会　等

2018年の開始以来、「未来に多様性のタネをまこう」という想いのもと約100名のユースリーダーを応援するなかで、「自分がどういう課題に取り組みたいのかを言語化できた」「全国の仲間と出会えたことでがんばっているのは自分ひとりじゃないと思えた」「自分がどんなかたちで社会に関わりたいのか見えてきた」「仲間やロールモデルに出会えた」等の声をいただきました。

本プログラムを運営する認定NPO法人ReBitも、16年前に学生サークルとして設立されました。
当時20歳だった代表は、「やりたいことはたくさんあるけど、やり方もわからないしお金もないし、どうしよう..」と困ったり孤立することが多かったです。そうしたなかで大きな力になったのが、同世代の仲間や、少し先を歩く先輩たちとの出会いでした。diverseedsは、そうした経験をもとにあなたの挑戦を全力で応援します。 

プログラム概要

本プログラム名	LGBTQ分野に取り組むユースリーダーシッププログラム「diverseeds2026」
プログラム期間	2025年9月〜2026年12月（4か月間）
対象地域	全国
採択予定人数	最大15名
対象者	LGBTQ/SOGIE分野で個人または団体で取り組み、将来的にも携わっていきたいと考えている18歳以上〜25歳までのユース（セクシュアリティ不問） ※本プログラムは個人での応募です。上記の年齢層であれば、学生・社会人を問わず参加可能です。（高校生は対象外となります。） ※下記のような取り組みを実施している方を、特に歓迎します。 ・（自身の所属する）学校・地域・自治体・職場・団体等で居場所づくりや啓発をしている ・LGBTQ/SOGIEに関する課題解決のための事業を行っている/行いたい（国内外問わず） ・調査研究を通じた発信活動やアドボカシーをしている ・コンテンツ制作（動画・制作物・SNS等）を通じた発信活動をしている ・その他、自身が代表者でなくても、NPOや企業等に所属/インターン/副業兼業等で携わる中で取り組み実施している

diverseedsが提供する3つのサポート

リーダーシップ研修	国連およびその他の国際パートナーが開発したLGBTQアライ・リーダーシップ研修を含む、LGBTQに関する実践的な学びの機会を提供します。
先輩とのつながり	企業・教育・行政・NPO等の分野でLGBTQ/SOGIE課題に取り組む先輩リーダーからの伴走・助言の機会を提供します。
仲間とのつながり	全国のユースリーダーたちと出会い、学び合い、支え合うネットワークが広がります。

プログラム内容

※詳細は2026年6月15日週に更新し、6月21日（日）オンライン説明会でご紹介いたします。

8月	契約、キックオフ企画（オンライン）
9月	講座の受講：LGBTQ/SOGIEの基礎・実務知識やセルフケア/各種相談先等（5時間程度のアーカイブ講座の予定） 1泊2日の対面企画（東京）：diverseeds2026参加者やメンターが対面で集い、ワークショップや交流企画を通して学びとつながりを深めます（交通費・宿泊費はReBitが負担します）
10-11月	オンラインでのグループメンタリング：diverseeds参加者同士や、企業・行政・学校・NPO等で活躍する先輩リーダーによるメンタリング等
11月	（任意参加）対面企画（1日のみ・東京で実施）：LGBTQ課題に取り組むユース同士の交流等 ※11月までのdiverseeds2026プログラムをすべて修了された方につきましては、参加に伴う交通費をReBitにて一部、または全額助成させていただく予定です
12月	最後のオンライン企画：プログラムの振り返り等

※上記は本事業のメインプログラムです。任意参加のものを除き原則としてすべてのプログラムへのご参加をお願いしています。

用意できること、できないこと
・研修は、日本語で行います。
・オンライン研修に参加するための機材（パソコンやWi-Fi等）の貸与は行っておりません。お手数ですが、各自でご準備をお願いいたします。
・できる限りインクルーシブな環境を一緒につくっていきたいと考えていますので、特別な配慮やサポートが必要な場合は、申請時にご記入ください。ただし、対応可能なこと・難しいことがありますので、ご申請内容に基づき、私たちがご提供できる対応を事前にご案内いたします。その上で、選考への参加を続けるかどうかをご自身でご判断いただく形となります。

応募について

※詳細は2026年6月15日週に本ページにて公表します。

申請締切：2026年7月6日（月）17:00　※日本時間
審査の流れ：2026年7月7日（火）～8月半ば　1次審査（書類）、2次審査（オンライン面接）、結果通知

募集説明会の開催

日時	2026年6月21日（日）14:00〜15:30
方法	Zoom（オンライン開催） ※当日ご参加いただけない場合も、事前にお申し込みいただいた方には記録動画をお送りします。
参加費	無料（事前申込制）
内容	プログラム説明＋Q&A（40分） ゲストを交えたトークセッション（50分） ・登壇ゲストがどのような課題感を感じて取り組みをしてきたのか、diverseedsに参加してみての感想、リーダーシッププログラムに求めることや、目指す社会についてお話をいただく予定です。

※なお、本プログラムへ応募するためには、当日参加または後日にアーカイブ動画で本説明会を視聴いただくことが必須条件となります。

diverseedsメンターのご紹介

メンターとして、企業・教育・行政・NPOなど様々な分野でLGBTQ/SOGIE課題に取り組む先輩リーダーたちが、皆さんの取り組みに伴走します。

（coming soon）

新着情報

• （coming soon）

主催・お問い合わせ

問い合わせ先：認定NPO法人ReBit
diverseeds@rebitlgbt.org
お問い合わせは、電話では受け付けておりません。
メールへのご返信には3営業日程度お時間をいただくことを、あらかじめご了承ください。

※本プログラムは米日財団の助成をいただき運営しています。